Wissensmanagement 2.0 – OSCAR entwickelt sich kontinuierlich weiter

„Eine Investition in Wissen bringt immer noch die besten Zinsen.” – Benjamin Franklin

OSCAR weiß um die wichtige Bedeutung dieser Aussage – Wissen und dessen Management sind aufgrund des Anspruchs an hohe Qualität und ständige Weiterentwicklung bei OSCAR von strategischer Bedeutung. Nur ein exzellentes Wissensmanagement gewährleistet die Einhaltung hoher Qualitätsstandards. Denn es sichert, trotz einer hohen Mitarbeiterfluktuation, die Erfahrungen aus über 1000 Projekten. Doch wie kann das Wissensmanagement bei OSCAR weiterentwickelt werden? Wie kann es strukturiert und der Austausch optimiert werden? Eine sechs-köpfige Gruppe an Studierenden wird im Rahmen ihrer Vorlesungsreihe „Power Your Life“ an der Universität zu Köln ein Projekt durchführen, um diese Fragestellungen genauer zu durchleuchten. Anstatt wie üblich als Berater zu fungieren, wird OSCAR also selbst von der Projektgruppe beraten – OSCAR vice versa sozusagen.

Das „Power Your Life“  Team bei der Kick-Off Veranstaltung

Das „Power Your Life“ Team bei der Kick-Off Veranstaltung

Am 21. April 2016 fand die Kick-Off Veranstaltung an der Universität zu Köln statt, an dem sich die Gruppenmitglieder kennenlernten, sowie ein einheitliches Verständnis der Ausgangslage und der Projektzielsetzung geschaffen wurde. Innerhalb des 11-wöchigen Projektzeitraums soll nun mittels Mitarbeiterbefragungen bestehende Wissensträger und -systeme identifiziert, Optimierungspotenziale erfasst und für deren Implementierung ein „Actionplan“ erstellt werden.

„Power Your Life“ gibt damit Studierenden die Möglichkeit Erfahrungen in der Projektarbeit zu sammeln und Einblicke sowohl in die Beratungsbranche als auch in das Unternehmen OSCAR zu gewinnen. OSCAR wiederum kann potenzielle Mitarbeiter kennenlernen – eine Win-Win-Situation für beide Seiten.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und die Ergebnisse.